وتنص اللائحة على أنه لا يحق للموظف المشمول في اللائحة الحصول على أي مكافأة نهاية خدمة غير تلك المنصوص عليها في اللائحة. كما لا يجوز الجمع بين مكافأة نهاية الخدمة المحددة في اللائحة وأي مكافأة نهاية الخدمة – مكافأة ما بعد انتهاء الخدمة غير المحددة في اللائحة، بشرط أن تكون مكافأة ما بعد انتهاء الخدمة هي نفس ما يستحقه الموظف المدرج في اللائحة، بما لا يقل عن مكافأة نهاية الخدمة للمشمولين بنظام الخدمة العامة بشرط استيفاء شروط صرفها، والبدلات والمكافآت وغيرها من الأموال المالية. يتم صرف الحقوق والمزايا المقررة في نظام الخدمة العامة ولائحته التنفيذية على أساس معادلة الدرجات التعليمية المدرجة في الترتيب المقرر في سلم الرواتب العام لموظفي الخدمة العامة.
وتشير اللائحة إلى أنها تحمي لشاغلي الترتيبات التعليمية المشمولة باللائحة عند انتهاء الخدمة مكافأة عن كل سنة كاملة من سنوات الخدمة التي تستدعي تلك الوحدة الوظيفية، بما في ذلك المدة السابقة لنفاذ اللائحة.
وتصرف هذه المكافأة، وفقا للشروط والضوابط القادمة: أن يكون الموظف المشمول باللائحة قد تمتد مدته إلى 10 سنوات على الوظيفة أو أكثر من الوظائف التعليمية المحددة لصرف المكافأة، وأن تكون نهاية الخدمة بعد نفاذ اللائحة، على أن تعد خدمة من يعود للعمل خدمة مستجدة لخدمة نهاية المكافأة إذا تم تخصيص المكافأة المستحقة عن الخدمة السابقة، ومن ينقل إلى وظيفة غير صالحة للائحة تحتسب ماكافأته عن مدة خدمته في الوظائف التعليمية، على ألا تحميه المكافأة إلا عند انتهاء الخدمة في الوظائف العامة.
يمكن أن تقدم عبارات تهنئة، تحت سبب بسيط لمكافأة لنا دامت نهائيا خلال الخدمة الخاضعة للائحة، على أن تخضع للمكافأة بصرف النظر عن مدة الخدمة إذا كانت الخدمة بسبب الضرورة أو العجز .
ولا يستحق المكافأة من سبب انتهاء خدمته فصله للعامة أو حتى تأديبية، فيما يتعلق بالعلاقات التي تنتهي فيها خدمة الاشتراك غير محددة حسب الشروط التي يتم الاتفاق عليها بين وزارة ووزارة الموارد البشرية الزراعية.
لا يجوز له بين الجمعة المكافأة
ولهذا السبب فإن الموظف المتطوع باللائحة لا يستحق أي مكافأة نهاية خدمة أخرى غير القاضية في اللائحة، كما لا يجوز الجمع بين مكافأة نهاية خدمة المقررة في اللائحة مع أي مكافأة نهاية الخدمة غير مقررة في اللائحة، على ألا تقل مكافأة نهاية الخدمة المستحقة مكافأة نهاية الخدمة للموظفين الشاملين الخدمة المدنية، إذا توفرت تفاصيلها، وتصرف البدلات والمكافآت وغيرها من الحقوق والمزايا المالية، المقررة الشاملة للخدمات المدنية و لوائحه الأساسية على أساس معادلة الرتب التعليمية، أرسل في اللائحة بالمراتب المقررة بسلم إجراءات الموظفين العام خدمة طبية مدنية.
